یک مطالعه لینکدین نشان می دهد که 91٪ از جویندگان کار تمایل بیشتری برای درخواست موقعیت دارند اگر آگهی شغلی شامل محدوده حقوق باشد.
گنجاندن محدوده حقوق در آگهی‌های شغلی در لینکدین می‌تواند به کسب‌وکارها کمک کند تا آگهی‌های شغلی خود را به طور مؤثرتری بازاریابی کنند.
شفافیت حقوق و دستمزد یک روند رو به رشد در بازار کار است، به طوری که 91٪ از جویندگان کار مستقر در ایالات متحده می گویند که محدوده حقوق در پست های شغلی بر تصمیم آنها برای درخواست تأثیر می گذارد.
استقبال از شفافیت پرداخت می‌تواند از راه‌های مختلفی برای کسب‌وکارها مفید باشد، مانند جذب و حفظ استعدادهای برتر، بهبود برداشت‌های نامزدها، و ارتقای برابری حقوق و آموزش سئو در مشهد
بازار کار دائماً در حال تغییر است و یکی از روندهایی که در حال افزایش است شفافیت حقوق و دستمزد است.
بر اساس نظرسنجی اخیر لینکدین، 91 درصد از پاسخ دهندگان مستقر در ایالات متحده گفتند که مشاهده محدوده حقوق در یک پست شغلی بر تصمیم آنها برای درخواست تأثیر می گذارد.
این نظرسنجی نشان داد که محدوده حقوق تقریباً به اندازه مسئولیت های نقش در تعیین تصمیم یک نامزد برای درخواست اهمیت دارد.
82 درصد از پاسخ دهندگان در نظرسنجی دیگری در لینکدین گفتند که مشاهده محدوده حقوق در شرح شغل به آنها تصور مطلوب تری از یک شرکت می دهد.
سال 2023 در حال شکل گیری سال بزرگی برای شفافیت حقوق و دستمزد است و کالیفرنیا و واشنگتن به لیست رو به رشد ایالت ها و شهرداری هایی می پیوندند که کارفرمایان را ملزم می کند محدوده حقوق را در لیست مشاغل لحاظ کنند.
تخمین زده می شود که قوانین شفافیت حقوق در حال حاضر 20 درصد از کل کارگران ایالات متحده را پوشش می دهد.
